1、大型企业2年以上相关岗位工作经验,地产、建筑、工程科技行业优先,具有业务工作经验者优先;
2、大学本科以上学历,市场营销、企业管理专业优先。
3、熟悉智能化工程行业,具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先;
4、对市场有敏锐的触觉,擅长结合公司实际与不同客群体进行业务对接;
5、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神;
6、较强的合同商务谈判能力,营销公关能力。
1、35岁以下,本科及以上学历,心理学、人力资源管理学等相关专业优先
2、人力资源3年从业经验,熟练掌握人力资源六大模块中任选其二,熟悉最新的劳动法规及员工关系相关法律政策规定;
3、有较强的业务分析能力和逻辑思维能力;有较强的自我驱动力和沟通协调能力,具备独立处理事务的能力;
4、责任心强,抗压性佳,善于利用各方资源。
1、38周岁以下,大专及以上学历;
2、具体高度责任心及执行力;
3、具有较强的沟通能力及工作抗压能力;
4、5年以上常态住宅项目运营管理经验;
5、形象良好,气质佳。
1、35岁以下,专科及以上学历,建筑、机电、物业管理、项目管理等相关专业优先;
2、5年以上住宅工程物业管理经验者优先;
3、具备优秀的沟通协调组织能力,良好的职业道德操守,强烈的责任心和卓越的执行力,管理经验丰富,具备比较强的领导管理能力;
4、熟悉标杆企业工程物业管理体系建设的具体情况;
5、熟悉综合体项目(含甲级写字楼、商业、住宅)项目开业后的工程物业专业知识及管理经验;
6、熟练掌握常用办公软件、CAD制图软件。
7、熟悉物业管理和设备设施管理的相关政策、法规。
1. 物业项目经理上岗证 ;
2. 熟悉任职岗位及下属岗位的各项业务及运作流程 ;
3. 具有较强的管理能力和领导水平 ;
4. 心理素质好,能在压力下带领团队工作 ;
5. 具备住宅物业3年以上全盘管理经验,有业委会相关经验 ;
6. 具备较强的沟通技巧,能进行有效沟通,能有效协调部门之间运作和处理团队关系;
1、性别不限,25-35岁,本科及以上学历;
2、从事2年以上人力资源或培训主管相关工作经验,有培训经验者优先;
3、熟练EXCEL函数操作、了解国家相关法律政策、有物业经验者优先;
4、性格开朗,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,表达能力强;
5、有较高的责任心,有一定的抗压能力。
1、大专及以上学历,投资、经济、金融等相关专业,38岁以内;
2、2年以上在物业项目的投资并购经验,至少参与投资拓展过3个以上物业项目,对项目市场分析、财务分析、项目执行、运营模式有准确把握及实施能力;
4、具有丰富客户资源和社会资源,良好沟通能力、商务谈判能力;
5、为人正直,具备良好的敬业精神和职业道德操守。
1、38岁以下,专科及以上学历,物业管理、酒店管理类等相关专业;持有物业管理资质证书优先;
2、5年以上工作经验,3年以上大型物业项目管理工作经验;
3、具有较强的沟通协调能力,组织管理能力,熟悉国家有关政策法规。
4、熟悉业委会各项工作流程,ISO质量管理体系运行。
此岗位为储备岗,上海周边调配
1、大专以上学历,35岁以内,物业管理、工程类相关专业,有五年以上品质管理类似岗位工作经验。
2、具有综合商住小区、商业园区、高档住宅区等的物业管理经验。
3、熟悉与物业管理相关的国家法律法规。
4、能较好的领导、协调能力,组建高效的管理工作团队,有较强的环境适应能力
1、26-33岁,本科及以上学历;
2、熟悉招标和采购流程,熟悉供应商评估、考核,熟悉相关质量体系标准,3年以上相关行业采购管理工作经验,接受外派。
3、廉洁奉公,具有良好的组织协调能力,良好的谈判、人际沟通能力。
1、32岁以下,统招本科及以上学历,人力资源、行政管理、心理学等相关专业;
2、五年及以上大型企业人力资源工作经验,2年以上管理岗位工作经验,熟悉人力资源六大模块工作;
3、有较强的职业敏锐度,文字驾驭能力优秀;
4、具备良好的计划、组织、协调、沟通能力;
5、具有物业、房地产或服务业相关工作经验并能接受全国各地派遣者优先考虑
1、本科及以上学历,五年以上物业工作经验。
2、具有良好的团队协作能力和决策能力,有优良的职业道德,极强的敬业精神和工作责任感,工作严谨细致、良好的职业素养。
3、具有良好的体系管控、法律体系和政策敏感性。
4、熟悉物业客户服务流程,具有很强的应变处理能力,乐于接受挑战。
5、同具现场管理经验和总部职能管控经验优先。
备注:接受外派优先。物业管理运行实践经验,熟悉物业运行流程和管理实操能力。